CBIES 2025 कॉर्पोरेट संस्कृति: जिम्मेदार विकास प्रदान करना
"जिम्मेदार विकास हमारे वैश्विक लक्ष्यों और सामाजिक जिम्मेदारी की कुंजी है", अध्यक्ष मार्टिन ने इस वर्ष के कंपनी सम्मेलन में कहा। 2025 में, CBIES अपनी मुख्य कॉर्पोरेट संस्कृतियों में से एक के रूप में "जिम्मेदार विकास को वितरित करना" लेगा और हरे रंग के विनिर्माण के माध्यम से एक कम-कार्बन समाज के निर्माण के लिए प्रतिबद्ध है। यह न केवल CBIE की दीर्घकालिक विकास रणनीति है, बल्कि प्रत्येक कर्मचारी के हमारे संयुक्त प्रयासों की दिशा भी है।
जिम्मेदार विकास प्रदान करना - कम कार्बन दुनिया के निर्माण के लिए ग्रीन विनिर्माण
"CBIES में, हमारे पास एक आम सुंदर इच्छा है, अर्थात्, हमारे" जिम्मेदार विकास देने "के माध्यम से हमारे मिशन को प्राप्त करने के लिए: एक कम-कार्बन समाज का निर्माण करने के लिए ग्रीन मैन्युफैक्चरिंग," मार्टिन ने इस बात पर जोर दिया कि कंपनी न केवल लाभप्रदता पर ध्यान केंद्रित कर रही है, बल्कि उद्योग की प्रगति को बढ़ावा देने और पर्यावरण, सामाजिक और आर्थिक विकास के साथ समन्वित मूल्य बनाने के लिए भी प्रतिबद्ध है।
वन-स्टॉप प्रिसिजन स्टील पाइप सॉल्यूशन प्रदाता के रूप में, CBIEs ग्राहकों को मूर्त मूल्य बनाने में मदद करने के लिए वैश्विक ग्राहकों को उच्च गुणवत्ता, मूल्य-प्रतिस्पर्धी और देखभाल करने वाले उत्पादों को प्रदान करने के लिए प्रतिबद्ध है। "हम जिम्मेदार विकास के लिए प्रतिबद्ध हैं। हमारे व्यवसाय को न केवल बाजार में बढ़ना जारी रखना चाहिए, बल्कि ग्राहक-केंद्रित होना चाहिए और यह सुनिश्चित करना चाहिए कि विकास का प्रत्येक कदम ग्राहकों के लिए दीर्घकालिक मूल्य ला सकता है।" मार्टिन ने आगे बताया।
जिम्मेदार विकास के लिए हमारी प्रतिबद्धता दृढ़ है और इसमें चार सिद्धांत हैं
1। हमें बाजार में वृद्धि और जीतना चाहिए -- कोई बहाना नहीं
जिम्मेदार विकास का पहला सिद्धांत यह है कि हमें बढ़ना है, कोई बहाना नहीं है। हम अपने ग्राहक संबंधों को गहरा करने और अपनी अंतरंग सेवा, प्रतिस्पर्धी कीमतों और अच्छे उत्पाद की गुणवत्ता के माध्यम से नए ग्राहक संबंधों को विकसित करने पर ध्यान केंद्रित करते हैं।
2। हमें अपने ग्राहकों के साथ -- क्लाइंट-केंद्रित होना चाहिए
हम वियतनाम में ऑटोमोटिव और ऑटो पार्ट्स इंडस्ट्रीज में ग्राहकों की सेवा करते हैं। जैसा कि हम अपने व्यवसायों और उन ग्राहकों को देखते हैं जो वे सेवा करते हैं, हमारे पास हर उस क्षेत्र में क्षमताओं का एक प्रमुख सेट है जहां हम काम करते हैं। यह सुनिश्चित करने के लिए इस कंपनी की शक्ति है कि हम अपने ग्राहकों और ग्राहकों के लिए हम सभी कर सकते हैं, जबकि अपने ग्राहकों की विकसित जरूरतों के साथ अपनी पेशेवर क्षमताओं और सेवा स्तरों में लगातार सुधार कर रहे हैं।
3। हमें अपने जोखिम ढांचे के भीतर बढ़ना होगा।
जोखिम को अच्छी तरह से प्रबंधित करना जिम्मेदार विकास के लिए मूलभूत है। यह भविष्य के लिए हमारी कंपनी और हमारे ग्राहकों की ताकत और स्थिरता में योगदान देता है। जोखिम के प्रबंधन में सभी की भूमिका है। सभी कर्मचारी उत्पाद देयता और पूंजीगत जोखिमों की त्वरित पहचान के माध्यम से अपनी दिन-प्रतिदिन की गतिविधियों के हिस्से के रूप में जोखिम का प्रबंधन करने के लिए जिम्मेदार हैं।
4। हमारी वृद्धि टिकाऊ होनी चाहिए, जिसमें तीन तत्व हैं: परिचालन उत्कृष्टता को चलाना, हमारे साथियों के लिए काम करने के लिए एक शानदार जगह है, और हमारे समुदायों के साथ हमारी सफलता साझा करना।
• ड्राइविंग परिचालन उत्कृष्टता
परिचालन उत्कृष्टता निरंतर सुधार की एक प्रक्रिया है जो बचत और क्षमता उत्पन्न करती है। जिस तरह से हम ग्राहकों की सेवा करते हैं, हमारी आंतरिक प्रक्रियाओं को सुव्यवस्थित करने के तरीके में सुधार करते हैं, और अन्य क्षमताओं का निर्माण करते हैं जो हमारे टीम के साथी प्रत्येक वर्ष उत्पन्न होने वाले विचारों से उपजी हैं, हम अपने ग्राहक के अनुभव में लगातार सुधार कर सकते हैं और एक सौ गुना ग्राहक मूल्य बना सकते हैं।
•काम करने के लिए बहुत अच्छी जगह
इसमें एक विविध और समावेशी कार्यस्थल होना, प्रतिभा को आकर्षित करना और विकसित करना, प्रदर्शन को पहचानना और पुरस्कृत करना, और हमारे कर्मचारियों के शारीरिक, भावनात्मक और वित्तीय कल्याण का समर्थन करना शामिल है।
•हमारी सफलता साझा करना
इसमें हम सभी शामिल हैं जो औद्योगिक और सामाजिक प्राथमिकताओं पर प्रगति करते हैं। हम इसे अपने स्थायी अनुभव साझा करने, धर्मार्थ दान, और हम अपनी गतिविधियों और खर्चों का प्रबंधन कैसे करते हैं, के माध्यम से इसे प्राप्त करते हैं। इनमें CBIES बिजनेस स्कूल, कर्मचारी म्यूचुअल फंड यूथ एजुकेशन फंड, आदि शामिल हैं, जिम्मेदार विकास को चलाकर, हम अपने ग्राहकों, आपूर्तिकर्ताओं, शेयरधारकों और कर्मचारियों को रिटर्न देते हैं और समाज की सबसे बड़ी चुनौतियों का पता लगाने में मदद करते हैं।
2024 को देखते हुए, CBIES टीम ने दक्षिण पूर्व एशियाई बाजार पर ध्यान केंद्रित किया और दक्षिण पूर्व एशियाई ऑटो पार्ट्स फील्ड में हमारे ग्राहकों को लगातार सशक्त बनाने के लिए एक प्रमुख ग्राहक परियोजना टीम की स्थापना की, जो ऑटो पार्ट्स के लिए विभिन्न समाधान प्रदान करता है, और अंत में ग्राहक टीम से एकमत मान्यता जीता।
2025 में, CBIEs ग्राहकों को सशक्त बनाएंगे। विभिन्न पदों में कार्मिक सटीक स्टील ट्यूबों की संपूर्ण उत्पाद लाइन के लिए 12 पेशेवर ज्ञान और क्षमता में सुधार को पूरा करने की योजना बनाते हैं, ग्राहकों की जरूरतों के साथ रहें, और पेशेवर ऑटो पार्ट्स सटीक स्टील ट्यूब समाधान प्रदान करने पर ध्यान केंद्रित करते रहें। सर्वोत्तम गुणवत्ता वाले उत्पादों, प्रतिस्पर्धा, मूल्य और देखभाल सेवाओं के साथ, हम बेहतर भविष्य बनाने के लिए ग्राहकों के साथ काम करेंगे।
"हम मानते हैं कि जिम्मेदार विकास न केवल एक व्यावसायिक लक्ष्य है, बल्कि वैश्विक नागरिकों के रूप में हमारी जिम्मेदारी भी है," मार्टिन ने निष्कर्ष निकाला। जिम्मेदार विकास के माध्यम से, CBIS दुनिया के लिए अधिक हरे रंग के समाधान, अभिनव उत्पादों और सतत विकास के अवसरों को लाना जारी रखेगा, उद्योग की प्रगति को बढ़ावा देगा, और वैश्विक ग्राहकों की व्यावसायिक प्रतिस्पर्धा को बढ़ाएगा।